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四队中学年第二学期教务处工作计划

浏览:57022022-06-09

  队四中学学年第二学期教务处工作计划

  (一)指导思想:

  第二学期,教务处工作将紧紧围绕学校的工作要求,以教学常规管理为核心、以教研教改为重点,以提升教学质量为目标,加强课堂管理的力度,努力提高课堂教学的效益,努力抓好教学常规和教研活动的落实和创新。强化教务处主任、教研组长和备课组长在教学常规管理、教学研究等教学活动中的职责,充分调动全体教师积极性,共同做好各项工作。

  (二)主要工作及措施

  1、确立正确的课程意识

  严格按照国家课程标准,开齐开足各类课程,确保国家教育方针的全面落实,为学生装全面发展,终身发展奠定良好的基础。我校每位教师都要认清形势、明白学校的处境和明确自己的职责,踏踏实实的做好本职工作。我校生源质量不高,要求全体教师一切从实际出发,以更大的热情和爱心,创造性的开展工作,切实加强服务意识,把质量意识放在首位。

  2、以规范教学行为为重点,重常规教学,抓过程管理

  实践证明,只有加强教学过程的管理,才能全面提高教学质量。本学期我们将以提高课堂教学的有效性为突破口,落实教学改革的有关措施,以便实现教学管理的有序性和规范性。主要从以下几个方面着手:

  (1)抓教学计划的制定和落实,使教学工作有序进行。

  教学计划统率着整个教学过程,是指导和规范教学行为的标准,也是教务处检查教学工作的重要依据,为此,根据学生的特点,在研究课程标准、课程特点的基础上,科学地制订好教研组、备课组工作计划和各学科教学计划已成为搞好教学工作的首要任务。各任课教师要在做好学科教学计划整体规划的同时,注重对教学内容进行分析、取舍确定重点和难点,以增强计划的实用性、针对性和可操作性,力争做到有计划可依,有计划必依,保证课堂教学的有效性。

  (2)强化过程管理,提高教学效率。

  ①继续加强和完善教研活动检查制度,对科任教师教案、作业、学生辅导等教学流程实行常规检查和不定期抽查,尤其是加强对教师教学案的使用情况的检查,教师对学生作业及时批改情况的检查,教务处将把教学检查中所获得信息及时总结、反馈。教务处每月不定期检查和抽查一次备课本和作业批改情况,查看教师备课、批改作业的质和量,并做好记录。

  ②坚持随堂听课,并找学生座谈,了解、掌握教师的教学现状,对做的好的教师及时予以肯定,对出现问题的教师要及时谈话纠正。

  ③大力倡导“四精”“四必”的教学方法:“四精”即为内容精选、上课精讲、练习精批,考卷精评;“四必”即为教师在作业布置和检查上要做到有布置必做,有做必改,有改必评,有评必补

  ④加强早读、课堂教学巡查工作。分管主任每日进行教学巡查,巡查不少于2次/天;定时分析课堂教学的情况;不定期召开学生代表座谈会,收集学生对教学的意见并及时反馈,了解教学的实施情况和实际效果。

  ⑤继续坚持推门听课、推磨听课及行政听课制度,做到深入课堂一线,及时了解课堂教学动态,纠正课堂教学偏差、评估课堂教学效果。

  ⑥更有实效地做好教学质量分析和学生评教评学等,对教学工作进行及时布置、会诊、矫正,努力推动教学质量的提高。

  ⑦规范校本资料(讲义、教学案、试卷等)的管理,由专人负责校本资料的收集、保存和评估。

  ⑧加强体育工作,抓好两课两操。切实抓好全校学生的各种体育活动,保证每个学生每天参加适当的体育锻炼。加强体育运动队伍建设,争取在各级各类比赛中取得更好的成绩。

  ⑨进一步严格考试纪律,做好各类考试的考务组织工作。

  组织好每次的考试工作,并认真做好考评工作,对教学优秀的予以通报表扬,对需要改进的教务处将坚持谈话制度,帮助其成长。

  ⑩认真总结前期课题研究管理得失,推进学校课题和个人课题的进程。

  (3)加强校本研修管理,促进教师业务能力的提升

  ①鼓励教师间相互听、评课活动,提倡教师跨学段、跨学科听课,规定每位教师每月听课必须在本组的教研活动时间由教研组长带队听课4节以上,教研组长要做好考勤,教师听课要有记录、有评价、有交流,达到互相学习,共同提高的目的。

  ②坚持抓实抓细教师的业务学习,要求每位教师坚持写教学反思,记载自己教育教学过程中的心得体会,形成良好的反思习惯。

  (4)积极稳妥地推进学案教学工作

  各年级要全面推进学案教学,通过校内合作、校际协作,不断提高学案编制与使用水平。积极参加研训中心开展组织的学案教学观摩交流、学案教学专项评比等活动,扎实推进学案教学,促进课堂教学质量的有效提升。

  (5)加强课型研究,进一步开展“推进减负增效建设高效课堂”工作。

  认真进行阶段性总结,推广典型经验,积极参加各级各类举办的“高效课堂”、“特色教学”专题研讨交流活动,促进有效教学理念的进一步深入与课堂教学效率的进一步提升;以研训中心组织的课型研究活动为抓手,进一步推进“减负增效,高效课堂”的全面建设。

  (三)认真抓好教师队伍建设

  1、加强教研组队伍建设

  各教研组要力求倡导一个严肃、认真、团结、合作、主动、研究的环境,充分发挥教研组的功能,开展行之有效的教研活动。加强对备课组工作的监督、管理、指导,真正使教学与研究落到细处、落到实处。

  2、发挥骨干教师的带头作用

  老教师和骨干教师要在说课、备课、上课、评课等环节对年轻教师加强指导,从而把对年青教师的指导工作平常化、持久化、细节化。教务处积极鼓励骨干教师再上新台阶,努力为教师的发展创设服务平台。

  3、积极培养青年教师

  继续实施师徒结对制度,为青年教师搭建教研的舞台,创设锻炼和施展的机会,对他们分阶段、分步骤、分层次培养,力争使他们尽快地成长为能独当一面的骨干教师。继续对青年教师提出“四个一”要求:即一周听至少一节课,一学期上一次汇报课,一学年上一次市级以上的公开课,一学年写一篇教育教学论文。

  4、组织教师外出学习培训,加强教学研究和交流

  本学期,继续有针对性地组织部分教师外出学习观摩,深化对新课改的理解,并结合自己及学生的实际,改进教学;积极组织初三高三教师参加省市组织的研训;督促教师认真参加市、校教研活动。

  (四)努力做好校本教研管理工作

  1、集体备课要求做到“四定三研究三统一”:定备课时间、定备课地点、定内容、定主讲人;研究大纲教材,研究考纲考题,研究学生;统一进度,统一检测,统一质量分析。教师一起讨论、分析教材内容,剖析重点、难点,探究教法、学法,协商教学进度,讨论教学案,在融洽的集体备课氛围中,发挥群体的智慧,互相学习,共同提高。定期举行优秀教案评比活动,以此促进备课质量的改进与提高。

  2、教研组、备课组在开学第一周就要安排好教学进度、公开课、推磨听课;要及时组织听课教师评课,并将公开课教案及听、评材料交教务处存档。

  3、为了优化课堂教学,促进教师研究考纲、教学要求,研究教材,研究学生,切实提高课堂教学实效,要求各学科组、备课组继续编制教学案,做到分工明确、责任到人、编制科学、使用有效。

  4、进一步推动“精讲、互动、有效”课堂教学建设。

  5、组织教师认真进行教学反思,写成书面文章,互相交流。

  6、教务处组织和鼓励教师密切结合教学实践、积极开展富有针对性的教学研究。鼓励教师参与校本课程、研究性课程、活动性课程的研究开发,积极探讨校本课程的组织方式、培训方式。

  (五)加强各学段的教学研究,提高质量意识,有效落实“减负增效”

  1.狠抓初三高三教学研究

  本学期初三高三毕业班的教学到了关键的阶段,为了进一步提升高考质量,教务处要做好以下工作。

  (1)制定毕业班教学质量目标,制定严密的工作计划,确保初三高三教学工作扎实推进。召开毕业班师生动员大会,制定毕业班工作计划,明确20**届毕业班工作目标和思路。研究复习策略与毕业班管理策略,促进成绩的提升。

  (2)重视对初三高三学生的常规管理和心理辅导。强化常规管理,确保初三高三教育教学引导学生科学地安排自己的学习与生活,劳逸结合,对自己强项学科不能放松,弱项学科不能放弃。

  (3)突出语数英学科。适当调整教学课时,强化课堂训练。做好临界生、波动生薄弱学科的强化辅导工作,由相关课任教师进行小范围的甚至一对一的单独辅导,提高有效学生的高考上线率。

  (4)加强教学过程监控。坚持深入课堂找问题、找增长点;坚持集体备课、二次备课;坚持基础过关、规范达标、矫正补偿;坚持限时训练、教学案一体化;加大检查、考核力度。

  2、为高二年级学业水平测试做积极准备

  (1)继续加强学科备课组建设,强化教学过程监控,提高教学实效。

  (2)统筹安排,突出阶段性任务,处理好学业水平测试复习强化与高考学科教学的关系。

  (3)积极发动、合理安排,科学指导,重点推进,加强督促,确保高二学生顺利通过学业水平测试。

  3、抓细抓实高一教学工作

  (1)加强新建班集体建设和学科备课组建设,规范强化教学常规。

  (2)继续加强教育教学评价,发挥教学评价的导向、规范、激励作用。

  (六)其他工作

  (1)动脑筋、想办法,竭尽全力地做好招生宣传工作。

  (2)将教学服务工作做得更加主动、更加细致、更加到位。争取做到无疏漏、无抱怨、无错误。

篇2:学院教务处工作总结及工作计划

  学院教务处20**年工作总结及20**年工作计划

  一、20**年工作总结

  z工艺美术职业学院教务处按照学院的部署要求,在做好日常教学管理的同时,认真抓好重点工作的部署和督促检查,取得了一定成绩。教务处还组织处室全体人员深入开展创先争优活动,组织学习***届三中全会精神,进一步深化“增强忧患意识,推动长远发展”大讨论,立足本职岗位,热情服务师生,进一步推动了教育教学改革的深入开展,促进了校园和谐稳定。

  1、认真开展教学工作检查。本学期的期初、期中、期末都组织教学工作检查,规范教学文件和教学资料的整理归档工作,不断总结经验,整理编印了《教学管理制度汇编》,教学秩序稳定,教学质量不断提高。

  2、开展学院优质课评选活动。发动学院教师参与学院优质课评选活动,有16名教师参评,近300人次教师参与听课、评课活动,表彰了9名获得学院优质课的教师,有力地促进了课堂教学和教研活动的开展。

  3、鼓励师生参与各项竞赛,取得可喜成绩。有20多人次的教师作品在全国比赛、省级比赛中获奖。工商系物流代表队、企业经营沙盘代表队分获全省高职院校学生技能大赛三等奖,吴秋梅同学获全省高职院校学生技能大赛英语口语项目三等奖。

  4、加强教学督导工作。组织教学督导员深入课堂听课、评课,建立“一帮一、以老带新”制度,帮助年轻教师提高教学水平。充分发挥学生教学信息员的作用,及时掌握教学一线动态。本学期学生们对教师的总体评价比较高,认为大多数教师责任心强、能胜任课程教学工作。

  5、做好毕业生顶岗实习、毕业设计及相关工作。

  6、严肃考风考纪,组织并做好全国计算机等级考试、英语四级考试等报名、考务相关工作。

  7、认真做好“高等职业学校提升专业服务产业发展能力”项目建设。组织雕塑艺术设计、视觉传达艺术设计两个专业的全体老师和相关人员,认真组织学习教育部有关高职教育改革与发展的文件精神,掌握专业内涵建设最新政策动态,借鉴兄弟院校的成功经验,积极推进“高等职业学校提升专业服务产业发展能力”项目建设,以重点建设专业为龙头,辐射带动相关专业群。建设内容覆盖校企合作体制机制建设、人才培养模式改革与课程体系建设、师资队伍与领导能力建设、社会服务能力建设等方面。目前,雕塑艺术设计、视觉传达艺术设计两个专业的项目建设已经通过两部验收。

  8、加快专业实训室建设,改善实训条件。新建工商系电子商务(淘宝)实训室3间,改造陶瓷艺术系实训车间和素描、装饰、雕塑等实训室共4间,新建设计艺术系图文实训室、模型制作实训室、包装实训室等实训室共6间,新建师生作品展厅1间。

  9、组织做好20**年专业信息采集和专业评价工作。在“20**年全省艺术设计类专业评估”中,我校雕塑艺术设计、视觉传达艺术设计等8个艺术设计类专业名列全省29所参评高校的第九名。

  10、组织做好20**年新增专业申报工作。增设了《建筑装饰材料与检测》、《宝玉石鉴定与加工技术》、《影视多媒体》、《电子商务》等5个专业。

  11、组织做好20**年高等教育学校统计报表和20**年高等职业院校人才培养工作状态平台的数据采集和上报工作。

  12、组织编写《学院高等职业教育人才培养质量年度报告(20**)》。

  13、组织申报中央财政“以奖代补”实训基地建设项目。

  14、组织人员参与招生宣传工作。

  15、协助有关部门做好第八届校运会、平安先行学校、省级文明学校申报等专项工作。

  二、存在问题

  1、工作缺乏顶层设计和长远规划,零敲碎打,成效比较一般。

  2、创新观念不足,墨守陈规,在促进学院转型提升方面做得还很不够。

  3、作风不够深入,群众观念不强,深入系部和师生中间不够,听取意见不多,教学一线的情况掌握得不够及时、不够全面。

  三、20**年工作安排

  1、转变作风,深入系部和师生听取意见,及时、全面掌握教学一线的情况,认真做好学院教学工作会议的前期准备工作。

  2、以专业带头人团队建设为抓手,全面推进专业建设。

  3、总结人才培养模式改革的经验,按照新的模版,全面修订20**级各专业人才培养方案。

  4、继续抓好教学常规管理。开展“以老带新”、企业锻炼、教案评比、公开教学等活动。

  5、举办20**年院级技能竞赛,组队参加20**年省级职业院校技能大赛,力争有新的突破。

  6、积极组织申报科研立项,出台院级课题申报办法,鼓励教师撰写论文。

  7、积极开展各种形式的联合办学。洽谈联办应用型本科、示范校进修、五年专、中高职衔接、职教集团、教学点等事宜。

  8、积极申报中央、省、市实训基地、综合改革试点、示范专业等项目。

  9、选聘客座教授、兼职教师,做好20**年秋季开学前的各项准备工作。

  10、开展专业调研论证,为申报20**年新增专业做好准备。

  11、制定《学院学生学籍管理规定实施细则》。

  12、大力加强质量工程建设,不断提高内涵建设水平。

  13、组织人员参与招生宣传工作。

  教务处

篇3:年南郊中学教务处工作计划

  20**~20**学年南郊中学教务处工作计划

  根据校长室对教导处教学工作的要求,以稳步提高教育教学质量为目标,以整体推进课堂改革为中心,教务处发挥“指导、服务、督查”的功能,与时俱进,开拓创新,扎扎实实开展工作,内强素质,外树形象,,强化教学工作的全程管理,确实提高教学质量。

  一、工作目标:通过优化主题式教研活动,深化“小组合作学习”的课堂模式,强化拔优补差的辅导措施,细化阶段性的质量调研,稳步提高教学质量。

  二、主要工作

  (一)规范教学行为,加强教学常规管理力度

  1.依法执教,进一步规范教学行为。开齐、开足z省、z市的课程计划所规定的课程,规划好课外活动课程,保证每天一小时的体育活动。

  2.结合学校的特点,发挥教师的特长,扎实开展兴趣小组活动,进一步完善学校科技和桥牌特色建设,开发好校本教材。

  3.转变教学“六认真”检查方式,从六个环节进行专项督查。通过专项整改使教学“六认真”检查的督查性更明确,有针对性规范教师的日常教学行为。

  4.优化备课组、教研组考核细则,发挥考核制度的引导作用。落实备课组、教研组的活动时间、活动地点,确保备课组、教研组活动人人参与,有效扎实的开展。

  (二)优化教研活动,开展有实效性的主题研讨活动。

  1.以省级课题为抓手,开展主题研讨活动。在省级课题的引领下,每个教研组制定具有学科特点的研修主题,有针对性的进行教研活动。

  2.以同课异构为主要形式,开展课堂研讨活动。在上学期的实践基础上,进一步优化同课异构的模式,在既定的主题下规范研讨的内容,使研讨更具有实效性。

  3.细化集体备课的要求,围绕“集体备课,资源共享,个人加减,特色二备“这一制度,每周进行一次活动。 组内教师团结协作,合理分工,优势互补,充分发挥集体的智慧和力量。

  3. 进一步推广青年教师录像课的研讨活动,关注教学的每个环节。通过观摩、研讨,细化教学的每个环节,切实有效的进行教学策略的调整,提高我校青年教师的课堂质量。

  4.积极争取百节好课展示的的承办活动,认真组织百节好课的观摩活动。通过向好课学习,向优秀老师学习,有效拓宽我校骨干教师、青年教师的教学视野。

  (三)深化合作小组建设,改变课堂的教学模式。

  1.本学期,在初一全面推进“小组合作学习”的课堂模式,将合作小组建设规范化制度化,形成有效的考核机制;推广初二数学组开展生本教学的经验,在初二年级组各个学科中进一步普及。

  2.将班主任搭建合作小组与任课教师的学科小组建设有机结合,形成相对固定的学习小组,采取组长负责制,确保课内课外的“小组合作学习”的有序开展。

  (四)强化拔尖补差的辅导措施,切实提高教学的优秀率与及格率。

  1.强化少讲精练的意识,认真做好错题整理与检测工作。从学生整理,教师整合,到备课组提炼形成符合学生实际的错题整理集。

  2.错题整理与检测卷要分层次检测,针对不同的学生,提出不同的要求。从易错基础题、易错提高题到提高拓展题强化对教师对每个层次学生易错题的研究和整理,提高检测的实效。

  3.以课堂学习记录本为抓手,继续做好后进生的帮扶工作。通过任课教师的课堂关注,班主任课后动员,学生家长的放学督促,增强后进生的学习自信心,督促他们努力学习,提高学习的成就感。

  (五)科学评价教学质量,细化质量调研。

  1.规范的进行阶段性质量调研活动,精心制定考试安排,做到责任落实,规范考试过程,严格考试纪律,加强监考过程管理,整顿考风、考纪,确保考试零差错。

  2.细化质量调研分析,科学而真实地评估阶段教学效果。从分析数据中彰显问题,帮助教师寻找教学中存在的问题,适时的调整教学策略。

  3.关注初三的质量建设,强化相对薄弱学科的质量调研,将校内调研、教研员指导有机结合,形成齐心协力抓质量的氛围。

  新的一学期,教务处将继续全力以赴地做好每一项工作,求真务实,勇于创新,为稳步提高我校教育教学质量做出应有的贡献。

  主要工作安排

  九月份

  1.初一学生学籍信息输入、审核和上报

  2.初一年级z市基础学业测试

  3.初二、初三年级假期自主学习情况调研

  3.召开教研组长、备课组长会议,布置和落实工作计划

  4.初一、初二、初三年级教学质量调研分析会会议

  5.上报市级公开课、校级公开课

  6.行政“随堂听课”活动

  十月份

  1.初一、初二、初三年级学校质量调研

  2.初一“合作小组”建设研讨会

  3.“错题整理与检测”辅导措施经验交流会

  4.“六认真”专项检查

  5.组内“同课异构”活动

  十一月

  1.各年级期中质量调研考务工作

  2.召开各年级期中质量调研分析会议

  3.行政“随堂听课”活动

  4.组内“同课异构”活动

  十二月

  1.“小组合作”建设研讨与阶段性总结

  2.完成初三年级20**年中招报名工作

  3.组内“同课异构”活动

  一月

  1.各年级期末质量调研考务工作

  2.期末总结工作

  20**年9月

  教务处

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