范文 导航

吉化一小推举身边最美教师活动方案

浏览:43002022-01-06

  化吉一小“推举身边最美教师”活动方案

  为了贯彻落实吉林市教育局《关于开展“推举身边最美教师”活动方案》通知精神,掀起“树榜样、学先进、找差距”的热潮,努力打造我校师德高尚、业务精湛、充满活力的教师队伍,结合教育部开展的“寻找身边的张丽莉”活动,化吉第一实验小学决定开展“推举身边最美教师”活动。

  一、活动对象:在职教师

  二、推举条件:

  1、爱国守法,爱岗敬业。热爱祖国,忠诚党的教育事业,模范遵守国家法律、法规和教师职业道德规范;具有强烈的主人翁责任感和使命感,严于律己,廉洁从教,无私奉献。

  2、关爱学生,注重发展。以人为本,尊重学生人格,愿意与同学交流,激发和保护学生的积极性与创造性;努力培养学生正确的世界观、人生观、价值观,注重培养学生良好品行,促进学生全面发展。

  3、为人师表,终身学习。人格高尚,以身示范,注重身教,谈吐优雅;努力学习新知识,应用新手段,注重培养学生创新精神和实践能力,维护学校和教师的荣誉,得到师生和家长的普遍认可。

  4、教风严谨,业务精湛。具有较先进的教育思想和教学方法,注重理论与实践相结合,注重培养学生学习兴趣,激励学生主动学习,引导和培养学生创新性思维;在实施素质教育、深化教育教学改革、提高教学质量等方面有突出表现。

  三、时间安排:

  第一阶段:宣传发动阶段(4月1日-4月10日)

  召开化吉第一实验小学校 “推举身边最美教师”活动启动大会,传达吉林市教育局《关于开展“推举身边最美教师”活动方案》精神及学校“推举身边最美教师”活动方案,通过学校网络、校园广播站、校刊,致家长一封信、班级博客等形式,宣传“推举身边最美教师”活动,让广大师生及家长知道本次活动的意义、目的和程序,号召身边人共同知晓,人人参与。

  第二阶段:候选人评选推举阶段(4月11日~5月11日)

  结合学校实际,积极开展好学校“最美教师”的候选人推选工作。发现身边榜样,宣传身边典型,做到公开、公正、公平,推举出“最美教师”在校内进行公示。

  四、评选程序

  采取形式:学生家长评(致家长一封信);学生评(下发推评表);全体教师评(以年组为单位推选1-3名候选人,撰写事迹材料),经活动领导小组评选出6名教师,在全校教工大会进行师德演讲。最终根据评选条件评选出2名教师,推荐市教育局(被评为市教育局前20名的教师,在提拔使用、尽职晋级和各类评优选先中,同等条件下优先考虑。对入选前6名的教师,获得学校20**年最美教师提名奖,进行宣传表彰。

  五、组织领导

  成立化吉第一实验小学学校“推举身边最美教师”活动领导小组,学校领导小组设在学校综合办公室。

  组长:z 化吉第一实验小学校长

  z 化吉第一实验小学党总支书记

  副组长:z 化吉第一实验小学副校长

  z 化吉第一实验小学副校长

  z 化吉第一实验小学副校长

  组员:z 化吉第一实验小学综合办公室主任

  z 化吉第一实验小学教务处主任

  z 化吉第一实验小学学生处主任

  z 化吉第一实验小学大队辅导员

  z 化吉第一实验小学师培主任

  六、工作要求:

  1、提高认识,广泛宣传活动的意义。各年组积极推荐优秀教师参选。学校严密组织评选工作,切实做到公开、公平、公正、透明,弘扬教师正气。

  2、加强宣传与学习,通过各种途径,选树典型和事迹,广泛宣传,积极营造良好的活动氛围。以身边典型为动力,掀起学习热情,开展全体教师“树榜样、学先进、找差距”主题教育活动。

  化吉第一实验小学

篇2:教育工作者心系群众、千名教师访万家活动方案

  “教育工作者心系群众”、“千名教师访万家”活动方案

  一、指导思想和目标

  以20**为指导,以开展创先争优活动为载体,通过开展“教育工作者心系群众”、“千名教师访万家”活动,了解社会对教育需求、查找教育存在的突出问题、提高教师师德修养,维护教育良好形象,促进家校衔接,形成教育合力,提高教育水平,营造和谐、高效、优质的育人环境。

  二、领导小组

  组长:z;

  副组长:z;

  组员:z

  三、活动内容

  (一)校领导走访社区和企业。

  1、走访社区:

  我校地属南郊社区,20**年是学校改扩建的启动年,将涉及到社区内大量居民的拆迁。为此学校将走访社区与学校的改扩建工程相结合,向居民介绍学校改扩建的发展情况、学校为科教新城老百姓创设优良教育环境的办学理念,取得他们的理解和支持。

  2、走访企业:

  校领导班子成员走访新城区重点企业,了解新城区经济发展情况和人才需求情况;听取企业领导及群众对学校教育教学的意见和建议,接受社会监督。

  (二)教师走进学生家庭。

  1、参与人员:班主任和部分任课老师。

  2、走访人数要求:每名班主任在20**年度至少走访8至10名学生家庭;科任教师在20**年度走访1至2名学生家庭。

  3、走访对象及目标:一是学习有障碍、性格有缺陷的学生家庭,通过家访,进一步了解学生的学习能力,与家长达成统一的教育目标。二是贫困生、单亲生和行为偏差生,进一步了解家庭情况,有的放矢的进行帮教,同时向家长介绍教育方法和教育理念。三是初三年级中的部分优秀学生,向家长介绍中招政策和学生的学习情况,争取家长更多的配合,提升学生在中考中的自信心。

  四、活动要求

  1、全员参与:学校行政领导要带头参与,深入学生家庭,深入社区企业;全体教师在班主任的协调下要积极参与,走近家庭、走近学生。(责任部门:校长室)

  2、撰写家访手记:参与家访的教师要认真撰写家访手记,学校将在期末进行家访手记评比。(责任部门:德育办、年级组)

  3、建立档案:对在家访过程中了解到的特殊学生或需长期关注的学生,德育办要建立档案,进行特殊的走访。(责任部门:德育办)

  五、活动步骤

  (一)宣传发动阶段(20**年3月15日~3月25日)

  成立组织机构,制定具体活动方案,召开全体教师动员会进行安排部署。各班级制定相应的家访计划。

  (二)组织实施阶段(20**年3月25日~20**年11月)

  按照学校的实施方案和班级家访计划,全面开展走访社区、企业、家庭活动。填写“教育工作者心系群众”、“千名教师访万家”活动统计表和登记表,通过文字、图片等形式建立走访档案。

  (三)总结阶段(20**年12月)

  12月上旬,我校对走访活动开展情况进行全面自查和认真总结,开展家访手记评比,撰写总结材料并上报。

篇3:我为什么要当幼儿教师主题的学习讨论活动方案

  “我为什么要当幼儿教师”主题的学习讨论活动方案

  一、活动背景

  新学期伊始,校党委书记刘克利同志给全校每位教职工发送了一封推荐信,推荐我校蔡炳新和美国贝得勒两位教授关于“为什么要当教师”的心声,在全校师生中引起了强烈反响。为深入学习上述两位教授的敬业精神,切实提升师德建设水平,进一步营造“忠诚教育,热爱学生”的校园氛围,由宣传部牵头,联合人力资源处、校工会、教务处、机关党委共同发起“我为什么当老师”学习讨论活动。

  学校通知要求:学习讨论活动在紧紧围绕“我为什么要当教师”主题的同时,要重点突出“职业忠诚”、“热爱学生”等师德方面的关键要素。

  普教中心根据学校的部署,对中小幼各单位开展“我为什么要当教师”主题学习讨论活动作了相应的安排。按照学校和普教中心的指示,幼儿园支部制定如下活动方案:

  二、活动主题

  我为什么要当幼儿教师。

  三、活动目的

  1.通过学习讨论活动,进一步营造“忠诚幼儿教育,热爱孩子”的氛围,提升教师的敬业精神和师德修养,促进幼儿园的师德建设。

  2.挖掘身边师德典型事例,树立身边的榜样,营造互相学习的氛围,广泛传递正能量。

  3.进一步宣传幼儿教育,提高幼儿教师的社会地位;进一步宣传湖大幼儿园,不断提升湖大幼儿园的品牌。

  四、活动时间

  3月22日--5月31日

  五、活动安排

  第一阶段:宣传发动(3月25日--3月31日)

  六、具体工作:

  1.成立“我为什么要当幼儿教师”主题学习讨论活动工作小组。

  组长:党支部书记

  组员:党支部支委成员

  分工:支部书记负责活动方案的制定、活动的整体策划、安排、组织、活动的总结、资料的收集等;纪检委员负责对整个活动的监督、指导;组织委员协助支部书记负责活动的策划和组织工作;宣传委员负责活动各阶段的宣传报道工作,包括宣传专刊、网上报道等;青年委员负责与团支部的联系,指导团支部围绕主题活动开展相关工作。

  2.支委会议讨论通过活动方案。

  3.向全园公示活动方案并做口头宣传,做到人人知晓。

  4.组织收听我校蔡炳新和美国贝得勒两位教授关于“为什么要当教师”的录音。

  第二阶段:活动开展(4月1日--5月20日)

  具体工作

  1.支部推荐相关学习资料,以集中学习交流和自学相结合的方式进行。

  2.以观看视频的方式组织集中学习。

  3.开展“我为什么要当幼儿教师”主题征文评比活动,优秀征文出刊。(教师50岁以下、保育员45岁以下参加)

  4.组织教职工参加z大学校报、新闻网、官方微博“我为什么要当教师”的学习及讨论,争取在z大学“名师博客”上发表主题博文。

  5.以年级组为单位开展“我身边的幼儿教师”交流活动,支委成员参加各年级的活动。

  6.以年级组为单位举办“我身边的幼儿教师”宣传板报,幼儿园制作相关宣传册。

  7.团支部组织相关学习交流活动(可以QQ论坛的方式进行)。

  8.党员撰写活动“我为什么要当幼儿教师”主题活动心得。

  第三阶段:总结反思(5月21日--5月31日)

  1.支部针对“我为什么当教师”学习讨论活动情况进行全面总结和反思,并将资料报普教中心党总支。

  2、支部推荐两篇优秀个人学习心得体会到普教中心。

  七、活动说明

  1.“我为什么要当幼儿教师”主题学习讨论活动面向全园教师,各项活动均按方案组织实施。

  2.征文获奖或学习心得获奖的教师可在目标管理考核中加分。

  3.活动全过程注意收集各方面的资料存档。

  4.活动过程中及时进行多途径的宣传报道。

  z大学幼儿园党支部

范文专栏

返回顶部
触屏版 电脑版

© 234范文网 234fw.com版权所有