XX大学实验教学质量评估方案
XX大学实验教学质量评估方案
一、评估目的
为了进一步贯彻执行《高等学校基础课教学实验室评估办法》,巩固基础教学实验室合格评估的成果,为开展专业实验室评估做准备。通过评估,客观地衡量我校实验教学的整体实力,教学质量及管理水平,找出存在的问题,研究解决问题的政策和措施,总结和推广先进经验,奖优促劣,从而促进全校实验教学质量的不断提高,使实验教学管理规范化、科学化。
二、评估对象、内容及方案结构
1、评估对象:所有本专科开设的实验课程。所有本、专科开设的实验课均须参加评估,不参加评估的实验课按“不合格”实验课处理。包括基础实验室、专业基础实验室和专业实验室。
2、评估主要内容包括影响教学内容和质量的基本要素。详见《实验教学质量评价指标体系》。
3、评估方案指标体系构成:
实 验 教 学 质 量 |
100 |
教学内容及教改 |
110 |
实验开出率 |
Ml=30 |
120 |
实验更新率及提高性实验比例 |
||||
130 |
实验教学改革 |
||||
200 |
教学过程 |
210 |
教师指导实验 |
M2=20 |
|
220 |
学生成绩评定 |
||||
300 |
教学效果 |
310 |
学生操作水平 |
M3=20 |
|
320 |
成绩结果分析 |
||||
330 |
现代教学技术应用 |
||||
400 |
教学队伍及水平 |
410 |
实验室主任 |
M4=10 |
|
420 |
实验室技术人员 |
||||
430 |
实验教学的研究 |
||||
500 |
教学文件 |
510 |
教学资料 |
M5=10 |
|
520 |
教学制度 |
||||
600 |
仪器设备管理 |
610 |
每套设备上实验人数 |
M6=10 |
三、评估的组织领导
1、学校成立实验教学评估领导组(或实验室建设管理委员会)。
2、各院(系、部)要成立实验教学评估小组,负责自评工作。
四、评估的程序
1、各实验中心(室)根据评价指标体系要求进行自评,形成一份书面材料,即《实验室自评报告》。自评报告要采用学校规定的统一格式,自评报告的基本内容:实验课的基本教学情况;自评得分情况;加强和改进实验教学工作的意见。将《实验室自评报告》报本院(系、部)评估小组。
2、院(系)评估小组在实验室初步评估的基础上,对本院(系、部)所承担的实验课进行院(系、部)级初评,然后将评估结果上报学校,并做好接受学校评估组的实地检查或审核的各项准备工作。学校评估组的实地检查或审核工作将在每门实验教学过程中完成。
3、在学校评估专家组领导下,教务处负责做好专家组评估的有关准备工作,评估办公室设在实验室管理科。
4、学校评估领导组根据专家组评定的结果评出“优秀”、“良好”、“合格”、“不合格”四个等级。
五、评估结果
1、总体评估的结论等级划分的具体标准如下:
优:85≤M≤100合格:55≤M良:70≤M不合格:M
以上标准的数值,在评估工作进展到一定阶段时,根据实际情况,可予以修正。其中二级指标中110、210、310、510有一项没评为A级的不能评为“优秀”。
2、对评估结果的处理。本着奖优促劣的原则,对评为“优秀”实验课的要给予适当奖励,奖励标准按学校每年优秀教学成果奖励标准确定,对被评为“不合格”的要限期整顿、提高。对被评为“不合格”实验课的实验教师和承担实验课准备工作的实验室技术人员,在职称评定上实行一票否决。
篇2:澳城学校小学部教学质量综合评估方案
澳城学校小学部教学质量综合评估方案
学校为进一步规范并加强对教学质量的监控与管理,不断促进全体教师树立质量意识,提高教学能力,提升课堂教学效果;全面、系统、客观、公正地对教师教学业绩进行考核,建立科学合理、公开公平的评价体系,特制订《z澳城学校学科教学质量综合评估方案》。
一、评估项目
1、班级起点常数增量评估
2、学科优胜率评估
二、评估方法
1、班级起点常数增量分(体现教师任教班级的学科水平)
计算方法如下:
①以年级段为单位,学科通过一次全段性的统一考试,得出全段平均分(设为A),以班级为单位,得出每个班级的平均分(设为B),则把班级学科平均成绩与段学科平均成绩的比值作为班级的起点常数(设为C),计算公式为:C=B/A。
例:某级段语文平均分A=80分,①班平均分B1=78分,②班平均分B2=84分,那么①班的起点均比常数C=B1/A=78/80=0.975,而②班的起点常数C= B2/A=84/80=1.05。依此类推,算出各班级的起点常数。
②以上学期期末成绩为依据计算起点常数(设为C1),本学期期末成绩为依据计算参照常数(设为C2);一年级第一学期以当学期期末成绩为依据计算参照常数,没有起点参数。班级的起点常数增量C0= C2-C1,正数表示进步,负数表示退步。
③计分方法: y=100C0+20
式中C0为起点常数增量,y为评估分,20为平衡分,不进不退C0=0时记为20分,进步和退步在20上加减。
例:上例中①班的起点分值常数C1=0.975,若某次的参照常数C2=1,则C0= C2-C1=1-0.975=0.025,表示进步,得分为:100×0.025+20=22.5;若②班的起点分值常数C1=1.05,若某次的参照常数C2=1,则C0= C2-C1=1-1.05=-0.05,表示退步,得分为:100×(-0.05)+20=15。
2、学科优胜率分(体现教师个人的教学水平)
按级段对各个班级的“三率”(平均分、及格率、优秀率)分别进行排序,根据排序确定各班级等级分。
①班级三率的赋值
比例幅度等级 三率
平均分
及格率
优秀率
说明:(1)班级学生数以实际参加考试人数计算(三率计算时插班生当学期除外)
(2)平均分差距在≤1分则按同一等级靠前记;
及格率,优秀率差距在≤2%则按同一等级靠前记
②如该科目在同个段中只有一位老师任教的,那么该科的三率的赋值与兄弟学校(如横街学校、瑶溪一小......选择2-3所与我校同等次的学校)进行横向比较所得;
③计分方法: 学科优胜率分=平均分得分+优秀率得分+及格率得分
三、教学评估分的计算
任课教师教学评估分=班级起点常数增量分+学科优胜率分
四、教学奖赋值
1、教师教学奖金=任课教师教学评估分*M(M为奖金值,由校长室根据教师评估情况决定)
2、音、体、美、信、综合及其他任课教师和后勤教师,根据考勤、辅导学生获奖情况、教学常规检查、学生评议、校务会人员考核得分等几方面的综合表现,由校务会给予定性或定量评估,赋分定奖。
五、说明事项
1、教师中途接班考核由校务会集体决议讨论通过。
2、本方案最终解释权属澳城学校校长室。
澳城学校
篇3:澳城学校(中学)学科教学质量综合评估方案
澳城学校(中学)学科教学质量综合评估方案
学校为进一步规范并加强对教学质量的监控与管理,不断促进全体教师树立质量意识,提高教学能力,提升课堂教学效果;全面、系统、客观、公正地对教师教学业绩进行考核,建立科学合理、公开公平的评价体系,特制订《z澳城学校学科教学质量综合评估方案》。
一、评估项目
1、班级起点常数增量评估
2、学科优胜率评估
3、学科横向比较增量评估
二、评估方法
1、班级起点常数增量分(体现教师任教班级的学科水平)
班级起点常数增量评估与试卷难度无关,与班级原基础无关。计算方法如下:
①以年级段为单位,学科通过一次全段性的统一考试,得出全段平均分(设为A),以班级为单位,得出每个班级的平均分(设为B),则把班级学科平均成绩与段学科平均成绩的比值作为班级的起点常数(设为C),计算公式为:C=B/A。
例:某级段语文平均分A=80分,①班平均分B1=78分,②班平均分B2=84分,那么①班的起点均比常数C=B1/A=78/80=0.975,而②班的起点常数C= B2/A=84/80=1.05。依此类推,算出各班级的起点常数。
②各班以起点常数为基础依据(起始年级以期中为参数C1),以后的某一次(上级规定的)统考所得的常数为参照常数(设为C2)。班级的起点常数增量C0= C2-C1,正数表示进步,负数表示退步。此后的每一次考试均以上一次考试所得的C值为起点值进行计算。
③计分方法: y=100C0+20
式中C0为起点常数增量,y为评估分,20为平衡分,不进不退C0=0时记为20分,进步和退步在20上加减。
例:上例中①班的起点分值常数C1=0.975,若某次的参照常数C2=1,则C0= C2-C1=1-0.975=0.025,表示进步,得分为:100×0.025+20=22.5;若②班的起点分值常数C1=1.05,若某次的参照常数C2=1,则C0= C2-C1=1-1.05=-0.05,表示退步,得分为:100×(-0.05)+20=15。
2、学科优胜率分(体现教师个人的教学水平)
全年级段各个班级的“四率”(平均分、及格率、优秀率、后20%率)分别在级段中排序,根据排序确定等级分。
①班级四率的赋值
等级 四率123456
平均分1513111098
及格率1513111098
优秀率1513111098
后20%率1513111098
班级中后20%的学生数
说明:(1)班级后20%率=----------×100%
班级参加考试的总人数
班级中后20%人数是指该班在全段后20%人数中所占的人数。
(2)班级学生数以实际参加考试人数计算(四率计算时插班生除外)
(3)平均分差距在≤1分则按同一等级靠前记;
及格率,优秀率,后20%率差距在≤2%则按同一等级靠前记
②计分方法: 学科优胜率分=平均分+优秀率+及格率+后20%率
3、横向比较增量分(体现备课组教师间的团队协作水平)
横向比较分是备课组全组平均分与兄弟学校(选择2-3所中等水平)平均分比较,按进退步得分计入全组教师的成绩。计算方法类似于班级起点常数增量。
①以本区若干所学校为单位,通过一次统一考试,得出全区若干所学校某学科的平均分(设为A),以备课组为单位,求出每个备课组的平均分(设为B),求出各备课组的起点常数(设为*)。计算公式为:*=B/A。
②各备课组以起点常数(设为*1)为基础依据,以以后的某一规定统考所得的常数为参照常数(设为*2),备课组的进步或退步数值(即起点常数增量)*0= *2-*1。正数表示进步,负数表示退步。后一次考试均以上一次考试所得的*值为起点值进行计算。
③计分方法:y=100*0+20
式中*0为起点常数增量,y为评估分,20为平衡分。不进不退C0=0时记为20分,进步和退步在20上加减。
三、教学评估分的计算
1、班级评估分=班级起点常数增量分+学科优胜率分+横向比较增量分
所任教各班教学评估分之和
2、任课教师教学评估分=-----------------------
任教班级数
四、教学奖赋值
1、教师教学奖金=任课教师教学评估分*M(M为奖金值,由校长室根据教师评估情况决定)
2、音、体、美、信、综合及其他任课教师和后勤教师,根据考勤、辅导学生获奖情况、教学常规检查、学生评议、校务会人员考核得分等几方面的综合表现,由校务会给予定性或定量评估,赋分定奖。
五、说明事项
1、教师中途接班、毕业班下学期考核由校务会集体决议讨论通过。
2、本方案最终解释权属z澳城学校校长室。
澳城学校
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