东方小学领导班子学习制度
东方小学领导班子学习制度
1.建立定期学习的制度,努力建设成为学习型的领导集体。学校一般每周召开一次行政工作会议,参加人员为中层以上领导干部,主要是传达学习上级会议和文件精神,总结学校近期工作,研究和部署学校重要工作,达成共识,形成决策,确定每月的主要工作安排。
2.根据上级党委年度理论学习的要求,组织行政领导成员进行政治理论学习,提高政治思想修养。
3.每学期由校长确定教育教学理论的主题内容,采取个人自学和集体学习相结合的方式,并撰写学习体会,以适应学校现代化管理的要求,提高各成员的业务水平。
4.开辟东方小学理论学习网络专栏,定期向学校全体成员提供政治学习、业务提升等方面的资源。
5.健全会议考勤制度。各行政领导成员务必参加每次的学习会议,如有特殊情况不能到会须向校长请假。
6.每次学习会议由办公室主任负责记录,归档备查,并定期向上级汇报学习情况。
东方小学
篇2:东方小学学校领导班子思想作风建设制度
东方小学学校领导班子思想作风建设制度
一、领导班子要遵循“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的原则,不断完善议事和决策机制。
二、坚持“党要管党”的原则和“从严治党”的方针,抓好对党员、干部的教育、管理、监督等各个环节。每半年由校党支部安排一次党课或全体党员大会,讲学习、讲政治、讲正气。
三、运用批评和自我批评的武器,开展积极的思想斗争。支部每半年召开一次民主生活会。发出征求意见表,随时倾听内外的群众呼声。
四、深入开展调查研究。每周领导班子成员到各年级组、各教研组位参加活动或走访不少于1次,及时了解教师的现状和动态,做到服务有的放矢。
五、密切联系群众,做艰苦细致的思想政治工作。建立健全“党员责任制”,每位党员要与群众保持经常性的思想沟通;领导班子要带头作好群众的思想政治工作,每年安排一定的时间走访。关心干部职工疾苦,及时为他们排忧解难。
篇3:东方小学学校领导班子民主生活会制度
东方小学学校领导班子民主生活会制度
1、召开时间:每学期举行一次,一般安排在每学期的最后一周。
2、主要内容:总结思想和工作情况,班子成员开展批评和自我批评,并对学校新学期的工作思路进行讨论,统一思想,达成共识。
3、参加人员:校党支部委员,正、副校长,工会主席,各部门负责人。
4、会议坚持讲民主、讲团结的原则,积极倡导和谐向上的会风。
5、会议由党支部书记主持。
6、会议必须有完整记录。
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