学校少年宫工作管理制度
学校少年宫工作管理制度
1、以理念为先导、以知识创新为基础、以能力实践为核心、以活动体验为特色，面向学校、面向社会、面向孩子创办充满生机活力的乡村学校少年宫。
2、在上级的领导下，坚持正确的办宫方向，努力把乡村学校少年宫办成具有鲜明特色的少年儿童教育阵地。
3、全面贯彻党的教育方针，热爱少年儿童，坚持依法执教、廉洁从教，爱岗敬业，严谨治学，团结协作。
4、不断深化教育教学改革，不断培养和提高校内教师及校外辅导员的综合素质；坚持社会效益和人才效益并重，增强乡村学校少年宫对未成年人的感召力，活跃未成年人的活动阵地。
5、加强未成年人思想道德建设，为未成年人创造良好健康的成长环境，营造浓厚的学习氛围；使乡村学校少年宫成为少年儿童校外教育的活动中心、艺术教育与德育教育的活动基地。
6、丰富辖区内未成年人的精神文化生活，为未成年人搭建展示自我的平台；认真组织和举办各种有益于未成年人健康成长的活动。
篇2：学校少年宫考勤制度
学校少年宫考勤制度
1、乡村学校少年宫实行考勤制，所有教职工必须按时上、下班，做到不迟到，不早退，不无故缺席。
2、全体教职工必须严格遵守纪律，忠于职守，做到上班不离岗、上课不离班。因公外出要如实登记，能赶回的要及时赶回。
3、严格请假手续。教职工请假均要有书面假条，请病假必须附医院休息证明，经领导批准，并安排好工作方可离岗休息，无请假手续又不到宫工作者，按旷工论处。
4、教职工婚假、丧假、产假、探亲假按国务院有关规定办理，但均需事先办理请假手续。
5、教职工因公出差和因事补休必须经宫主任批准。
6、教职工寒暑假、节假日确因工作需要并经领导同意加班者，发给加班证明，可以补休或领取加班费。
篇3：学校少年宫教师管理制度
学校少年宫教师管理制度
1、乡村学校少年宫教师须聘任方能上岗，全体教师必须遵守乡村学校少年宫所有制度。
2、乡村学校少年宫实行考勤制，所有教职工必须按时到岗到位，不迟到，不早退，不无故缺席。
3、全体教师必须严格遵守纪律，忠于职守，上课期间不离开教室，不会客。
4、严格请假手续，教师请假均要有书面报告，请病假必须附医院休息证明，经领导批准并安排好工作方可离岗。
5、每月统计一次教师出勤情况，及时核对，定期公布，存档备查。
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