永州四中庆元旦教职工合唱比赛策划书
州永四中“庆元旦”教职工合唱比赛策划书
一、指导思想
为了丰富教职工业余生活,努力营造和谐向上、健康文明的校园文化氛围,打造激情燃烧的校园,树立当代人民教师意气风发,积极向上的精神风貌 。经校行政会研究决定举办“庆元旦”州永四中教职工第二届校园歌咏比赛活动。
二、活动主题:
以歌颂友爱、团结、爱国、爱校、敬业向上为主要内容。
三、活动对象
参赛各队由我校教职员工组成。以年级部、处室为单位进行比赛。比赛采取团队合唱形式,每队要求40人,其中女教职工最低12人以上。共四支队伍,分别为高一年级队、高二年级队、高三年级队和行政管理队。
四、活动地点:学校报告厅
五、主办:州永四中工会
六、活动内容
1.每队唱二首歌曲,赛前师生共唱《中华人民共和国国歌》;《州永四中校歌》为必唱曲目,另一首为自选歌曲。自备伴奏。自选歌曲内容必须健康向上,弘扬主旋律。
2.自选歌曲难易程度适中,每首曲目总时长不得超过5分钟(包括上下场时间)。
七、比赛程序
(一)领导致词;
(二)演出开始;
(三)宣布比赛名次;
(四)领导授奖;
(五)比赛结束。
八、比赛时间:
1.比赛动员:20**年12月初开全体教师会议开始动员活动,以此对全校进行宣传,具体工作开始全面开展。
2.比赛时间:20**年1月13日晚上七点半
九、比赛要求:
1.参赛各队须演唱三首参赛曲目。自选曲目内容应健康向上,格调高雅,集思想性和艺术性于一体。
2.参赛各队指挥、伴奏必须为我校在校师生,校外人员不得参与比赛。
3.伴奏可采用手风琴、电子琴、音乐伴奏带等形式。
4.比赛顺序由抽签决定。
十、奖项设置:
比赛设一等奖1名,奖金2000元;二等奖1名,奖金1800元;三等奖2名,奖金1600元。
十一、评分方式:
比赛采取单独记分的方式,加总分并取平均分的记分方式。
十二、评委安排:待定。
十三、评分细则:(总分100分)
参赛队得分
精神面貌(15分)
精神饱满、富有朝气,队型排列合理、纪律良好,行动整齐、上下台有序
艺术表现(70分)
准确(15分)
音准、节奏正确,配合默契
音质(15分)
吐字清楚,发音正确;音质美,音色富有变化;声音统一整体和谐
表现力(15分)
能大胆、自信地歌唱,投入感情、有适当的表情,动作自然、适宜。
整体效果(15分)
具有韵律感、风格感,艺术总体的完整性及感染力强
特色(10分)
有(领、齐、轮、声部)唱等其他各种演唱形式
服装、伴奏(15分)
演出服装相对整齐,统一,音响伴奏清楚。选择合适。
总分
十四、领导机构:
组织委员会
主任:z
副主任:zz
成员: zz
十五、具体工作负责人:
高一:z
高二:z
高三:z
管理组:z
十六、工作机构:
1、竞赛组:zz
主要任务:负责整个比赛过程的具体实施和协调。
2、评分:z
主要任务:负责比赛评分工作。
3、比赛音响准备:z
主要任务:音响、话筒的准备。
3、摄影、照相:z
主要任务:比赛过程的拍摄。
4、后勤工作:z
主要任务:比赛舞台的布置;
5、奖品组:z
十七、主持及指导老师分工:(负责培训老师演唱歌曲、队列等)
主持:z
高一:z高 二:z
高三:z行政:z
州永四中工会
篇2:永州四中庆元旦教职工合唱比赛策划书
州永四中“庆元旦”教职工合唱比赛策划书
一、指导思想
为了丰富教职工业余生活,努力营造和谐向上、健康文明的校园文化氛围,打造激情燃烧的校园,树立当代人民教师意气风发,积极向上的精神风貌 。经校行政会研究决定举办“庆元旦”州永四中教职工第二届校园歌咏比赛活动。
二、活动主题:
以歌颂友爱、团结、爱国、爱校、敬业向上为主要内容。
三、活动对象
参赛各队由我校教职员工组成。以年级部、处室为单位进行比赛。比赛采取团队合唱形式,每队要求40人,其中女教职工最低12人以上。共四支队伍,分别为高一年级队、高二年级队、高三年级队和行政管理队。
四、活动地点:学校报告厅
五、主办:州永四中工会
六、活动内容
1.每队唱二首歌曲,赛前师生共唱《中华人民共和国国歌》;《州永四中校歌》为必唱曲目,另一首为自选歌曲。自备伴奏。自选歌曲内容必须健康向上,弘扬主旋律。
2.自选歌曲难易程度适中,每首曲目总时长不得超过5分钟(包括上下场时间)。
七、比赛程序
(一)领导致词;
(二)演出开始;
(三)宣布比赛名次;
(四)领导授奖;
(五)比赛结束。
八、比赛时间:
1.比赛动员:20**年12月初开全体教师会议开始动员活动,以此对全校进行宣传,具体工作开始全面开展。
2.比赛时间:20**年1月13日晚上七点半
九、比赛要求:
1.参赛各队须演唱三首参赛曲目。自选曲目内容应健康向上,格调高雅,集思想性和艺术性于一体。
2.参赛各队指挥、伴奏必须为我校在校师生,校外人员不得参与比赛。
3.伴奏可采用手风琴、电子琴、音乐伴奏带等形式。
4.比赛顺序由抽签决定。
十、奖项设置:
比赛设一等奖1名,奖金2000元;二等奖1名,奖金1800元;三等奖2名,奖金1600元。
十一、评分方式:
比赛采取单独记分的方式,加总分并取平均分的记分方式。
十二、评委安排:待定。
十三、评分细则:(总分100分)
参赛队得分
精神面貌(15分)
精神饱满、富有朝气,队型排列合理、纪律良好,行动整齐、上下台有序
艺术表现(70分)
准确(15分)
音准、节奏正确,配合默契
音质(15分)
吐字清楚,发音正确;音质美,音色富有变化;声音统一整体和谐
表现力(15分)
能大胆、自信地歌唱,投入感情、有适当的表情,动作自然、适宜。
整体效果(15分)
具有韵律感、风格感,艺术总体的完整性及感染力强
特色(10分)
有(领、齐、轮、声部)唱等其他各种演唱形式
服装、伴奏(15分)
演出服装相对整齐,统一,音响伴奏清楚。选择合适。
总分
十四、领导机构:
组织委员会
主任:z
副主任:zz
成员: zz
十五、具体工作负责人:
高一:z
高二:z
高三:z
管理组:z
十六、工作机构:
1、竞赛组:zz
主要任务:负责整个比赛过程的具体实施和协调。
2、评分:z
主要任务:负责比赛评分工作。
3、比赛音响准备:z
主要任务:音响、话筒的准备。
3、摄影、照相:z
主要任务:比赛过程的拍摄。
4、后勤工作:z
主要任务:比赛舞台的布置;
5、奖品组:z
十七、主持及指导老师分工:(负责培训老师演唱歌曲、队列等)
主持:z
高一:z高 二:z
高三:z行政:z
州永四中工会
篇3:单位职工工作规划保证书
单位职工工作规划保证书
尊敬的单位领导:
近段时间工作老是出错,不仅给自己的压力大而且给公司的利益带来严重的损失。这让我们老总也很生气很头疼,我知道一切的麻烦和错误都在于我的粗心大,能力有限,经验不丰富,记忆不够好。
时刻提醒自己,工作绝不能马虎,一定要实事求是到底。可每次我都会犯同样的错,都会遇到同样的麻烦,都会有一种通病。这真的是我们做这类工作一定要犯的错吗?这真的是我们做这类工作得的相同的病吗?这真的是我们做这类工作必不可少的麻烦吗?为什么这些错误每次不能避免和逃离?为什么错误出现才知错?为什么错了还要给自己解释的理由?或许是习惯,或许是本性,或许是天注定。
前几天我的工作一直都出错,整个公司都跟着乱。我的疏忽,我的粗心,我的失职,一切一切的麻烦给公司带来很多很多的不便和损失。在这里我只能说句:虽然这些错误不是我故意造成的,但损失的利益是因我而起的。我很抱歉,也很忏悔,更要保证自己。所以现在把自身的工作做一个详细的规划:
一、在做每件事之前都要反复思考并给予老总审核。
二、如果没把握的事要先询问经验丰富的同事或朋友,让他们给我提出宝贵的建议和更好的方法。
三、坚决每天把自己一定要完成的事全部做完并做好明天的待办事件。
四、力争工作时全心投入,因为我的工作不能来半点虚假和玩笑。
五、不是不犯错,但不能犯相同的错,不能犯不是错误的错,不该犯错的绝对不能错,这次错了下次一定要记住不能再错。
六、对工作不能差不多,在工作里没有差不多,我不追求最好,但我只求我要把我的工作做到更好。
七、增强记忆力,提高工作效率,时刻让自己大脑保持清醒,工作进入最佳状态。
八、脾气和口气要端正,必定我的职责是对外,我的客户是建立在我的言谈举止上。
九、工作上的麻烦我尽力处理,没办法与我客人沟通和商量的要及时给老总做一个清楚的交代。
十、请清楚楚做事,明明白白做人,笑的天真,说的幽默,行的潇洒,这是我的宗旨。
保证人:
日期:__年__月__日