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江阴一中教科室岗位职责

浏览:52762022-04-01

  阴江一中教科室岗位职责

  1. 负责教职工的培训、继续教育、学历提升工作;

  2. 负责建立和管理教师业务档案;

  3. 负责学校教师队伍建设规划的制订、督查和落实工作;

  4. 负责学校教科研工作:

  ①制定学校教育科研工作的中、长期规划和年度工作计划。建立健全学校教育科研管理制度,包括课题管理制度、教师学习、研究制度,教育科研工作的评估和激励制度等。

  ②负责学校教育科研课题的管理。负责各级课题的审批、立项、过程管理及结题验收工作,对学校各种形式的教育科研活动进行指导;

  ③负责教育科研及教学成果的评比活动,总结、推广优秀教育教学经验和科研成果。办好学校校刊;

  ④负责《一中教育》的组稿编辑工作。

篇2:职业中专教科室工作职责

  职业中专教科室工作职责

  为促进我校“教科研兴教、教科研兴校、教科研育师、教科研育生”战略的进一步落实,加强教育科研的管理,实现科研处管理工作的规范化、科学化、制度化,提高学校教育科研的水平和效益,从我校实际出发,确定教科室主要工作如下:

  1.在主管校长的直接领导下,负责全校科研规划与管理工作,努力成为学校领导的智囊团、思想库、参谋部。

  2.遵循科研工作的特点,参照上级课题指南精神,制定学校教育科研发展规划和学校课题指南,确立学校研究内容和每学期研究重点。

  3.建立健全学校科研工作制度,使科研工作有章可循,便于操作。

  4.加强与学校各部门、各教研组、备课组的联系和沟通,相互协作。发挥群体优势,实现科研与教研的紧密结合,促进学校科研、教研、培训三位一体的管理模式的形成和完善。

  5.组织课题研究小组和广大教师学习现代教育理论,更新教育观念。

  6.从学校教育改革与发展的实际出发,有选择的承担和参与各级各类科研课题,并在自主、自愿、选拔的基础上,成立课题研究小组,落实研究任务。

  7.加强对立项课题的管理工作,注重课题研究过程的材料积累。充分利用网络提供科研信息和普及宣传科研知识。

  8.及时收集和整理教师科研成果,做好宣传和推广工作,促进成果转化。

  9.对教研组和个人的教科研工作和立项课题研究的进展情况进行量化评估,并纳入学校评估内容,作为评选先进、评审职称和提干的依据之一。

篇3:职业中专教科室主任岗位职责

  职业中专教科室主任岗位职责

  1.协助校领导制定学校长远教科研规划。

  2.每学年度初协助校领导制定校教科研工作规划,征集教科研题目,召开全校教育科研工作会议。

  3.定期组织教师进行教育理论学习,举办讲座。

  4.直接担负重点课题的研究任务。

  5.协同教务处召开专题研究、组织研讨会、经验交流会、教学观摩、公开课、教研日等活动。

  6.为学校领导和老师教育教学提供参考资料。

  7.组织对本校教育科研成果的鉴定、评选、奖励和推广工作。

  8.年末协助学校领导召开教科研年会,总结表彰科研工作、交流和奖励优秀论文、优秀电子教案、课件并负责向相关部门和报刊推荐。

  9.定期出刊《教科研简报》和《德清职业中专教师论文集》。

  10.负责与外校进行信息交流和资料的交换工作,并适当地组织校际间的学术交流和协作活动。

  11.负责与教育科研部门、教育学会进行联系。

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