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大学行政监察处、审计处管理与服务制度

浏览:53832021-11-22

  大学行政监察处、审计处管理与服务制度

  一、职业道德规范

  1.自觉遵守职业道德,遵守学校规章制度;

  2.爱岗敬业,诚实守信;

  3.保守工作秘密,严禁任何形式的泄密行为;

  4.为学校发展进言献策;

  5.在工作岗位上实践管理育人、服务育人宗旨。

  二、管理与服务制度

  1.服从领导、顾全大局、精诚合作,正确行使权力,做到政治上明辨是非、生活上洁身自爱、经济上廉洁奉公;

  2.遵守工作纪律,提高办事效率,维护学校和师生利益;

  3.认真履行请示汇报制度,对来访、超越范围的事情,必须请示领导同意后方可办理。紧急情况,应边请示边办理,联系不上的,事后应及时向领导汇报;

  4.认真执行学校《关于教职工请销假制度》,严格按管理权限进行请销假;

  5.坚持实行工作首问责任制度,管理或服务对象来纪监审办事,接受询问的工作人员即为首问责任人;

  6.快速、及时、妥善处理好师生的意见、投诉及信访举报;

  7.不定时召开处务会,总结工作,研究部署下一阶段工作;

  8.上下班不迟到、早退;

  9.工作时间不无故离岗、串岗,不闲聊,不在公共场所大声喧哗;

  10.办公场所用语规范,态度诚恳,注重仪表,积极采纳他人提出对处室有益的建议,自觉维护机关工作人员形象;

  11.及时接听电话,通话语言力求简洁、明了,工作时间不上网闲聊及玩游戏;

  12.节约学校资源,节俭使用办公用品,涉密资料必须及时粉碎;

  13.做好个人及办公室公共部分的卫生保洁工作,保持物品整齐;不在办公区吸烟,争做无烟处室;

  14.离开办公室前,检查门窗、电源是否关闭;

  15.爱护单位的财务,维护单位利益。

篇2:大学纪委办公室、行政监察处、审计处工作程序

  大学纪委办公室、行政监察处、审计处工作程序

  一、纪检信访举报受理工作程序

  (一)接到信访举报件;

  (二)登记;

  (三)领导批示;

  (四)纪委组织初核小组;

  (五)初步核实情况;

  (六)提出初核意见;

  (七)主管领导审批;

  (八)回复、汇报结果;

  (九)结案、归档。

  二、纪委案件调查工作程序

  (一)党委批准立案;

  (二)成立办案小组;

  (三)调查取证;

  (四)撰写调查报告,依法提出处理建议;

  (五)经领导审批,报校党委批准:

  1.情节严重,触犯刑律,将案件移交司法机关;

  2.对当事人进行党纪、政纪处理;

  (六)在一定范围内通报结果;

  (七)结案、归档。

  三、人员招聘工作程序

  (一)人事部门向行政监察处通报人员招聘工作安排;

  (二)行政监察处指派监督人员;

  (三)监督命题、试卷印刷过程;

  (四)监督入围人员确定过程。

  四、经济责任审计工作程序

  (一)党委组织部下达审计提请书;

  (二)审计处成立审计组,制定审计实施方案,并向被审计单位发出审计通知书;

  (三)收集材料,实施审计;

  (四)审计组汇总审计情况,撰写审计报告;

  (五)与被审计单位和人员交换意见,修改审计报告;

  (六)审计组出具审计意见,领导审批签发审计意见及决定;

  (七)将审计意见和决定送达被审计单位执行;

  (八)组织部、审计处立卷整理归档。

  五、基建维修项目预算审计工作程序

  (一)后勤基建管理处编制《建筑安装工程(预)算书》,或具有资质的造价公司出具工程预算报告;

  (二)审计科预审核《建筑安装工程(预)算书》;

  (三)审计处副处长审核《建筑安装工程(预)算书》;

  (四)与基建处和施工单位交换意见,修改审计预算书;

  (五)审计处处长审批《建筑安装工程(预)算书》及《大型修缮项目审批表》;

  (六)审计科加盖“黑龙江八一农垦大学审计处”公章。

  (七)备案归档。

  六、其他纪检监察和审计工作程序参照执行。

篇3:大学行政监察处、审计处管理与服务制度

  大学行政监察处、审计处管理与服务制度

  一、职业道德规范

  1.自觉遵守职业道德,遵守学校规章制度;

  2.爱岗敬业,诚实守信;

  3.保守工作秘密,严禁任何形式的泄密行为;

  4.为学校发展进言献策;

  5.在工作岗位上实践管理育人、服务育人宗旨。

  二、管理与服务制度

  1.服从领导、顾全大局、精诚合作,正确行使权力,做到政治上明辨是非、生活上洁身自爱、经济上廉洁奉公;

  2.遵守工作纪律,提高办事效率,维护学校和师生利益;

  3.认真履行请示汇报制度,对来访、超越范围的事情,必须请示领导同意后方可办理。紧急情况,应边请示边办理,联系不上的,事后应及时向领导汇报;

  4.认真执行学校《关于教职工请销假制度》,严格按管理权限进行请销假;

  5.坚持实行工作首问责任制度,管理或服务对象来纪监审办事,接受询问的工作人员即为首问责任人;

  6.快速、及时、妥善处理好师生的意见、投诉及信访举报;

  7.不定时召开处务会,总结工作,研究部署下一阶段工作;

  8.上下班不迟到、早退;

  9.工作时间不无故离岗、串岗,不闲聊,不在公共场所大声喧哗;

  10.办公场所用语规范,态度诚恳,注重仪表,积极采纳他人提出对处室有益的建议,自觉维护机关工作人员形象;

  11.及时接听电话,通话语言力求简洁、明了,工作时间不上网闲聊及玩游戏;

  12.节约学校资源,节俭使用办公用品,涉密资料必须及时粉碎;

  13.做好个人及办公室公共部分的卫生保洁工作,保持物品整齐;不在办公区吸烟,争做无烟处室;

  14.离开办公室前,检查门窗、电源是否关闭;

  15.爱护单位的财务,维护单位利益。

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