市一中工会工作计划
下半年工作指导思想：
组织广大教职工认真学习贯彻全国总工会十四届六次主席团(扩大)会议精神，学习贯彻省、市教育工作会议精神，全面贯彻党的教育方针.工会将在学校党支部和校行政以及上级工会的正确领导下，进一步解放思想，振奋精神，迎难而上，开拓进取，更加求真务实，为我校全面提升教育教学质量，确保市一中在全市教育中的领先地位而作出工会应有的贡献。
下半年的主要工作：
一、加强师德师风建设，努力提高教职工素质
(1)、建设一支具有良好的政治业务素质，适应现代化教育的教师队伍，是推进素质教育的迫切需要，是教育改革和发展的大计，也是切实维护教职工合法权益的重要内容。我们学校规模大，在全市教育系统举足轻重，教师的形象、学校的声誉受到全社会的关注，如何建设一支高素质的师资队伍是学校生存和发展的坚实基础，工会将配合学校党政领导团结和动员全体教职工正确认识和全面把握“20**”的重要思想，以保持共产党员先进性教育活动为动力，开展“内强素质外树形象”主题教育活动。认真实践“社会尊师重教，教师回报社会”的公开承诺，努力使广大教职工在思想政治、道德建设、学识作风上全面以身作则，努力造就一支师德修养高、社会责任感强、教学业务过硬、敬业奉献精神好的教师队伍。
(2)、要进一步树立奉献社会的崇高思想，认识到社会上贫富差异愈发加剧的状态下我们要经得住物质的诱惑，甘于清贫，要有良好的心态和精神状态，坚持做到廉洁从教，坚决反对教师诱导学生参加有偿家教。
(3)、工会将积极参与学校党支部开展的党员干部帮教后进学生的活动，把共产党员先进性教育的主题落实到实处。工会要动员全校教职工通过学校爱心社向贫困家庭的学生伸出援助之手，大力表彰退协老教师们对我校贫困学生的关爱和支持。
(4)、关心青年教师的成长，配合学校的党支部、行政做好青年教师的指导培养工作，工会将协同教务、政教等部门努力提供让青年教师施展才华的舞台，积极参与各级各类教育教学业务竞赛活动。多倾听青年教师在成长过程中所遇到的烦恼，帮助青年教师排忧解难。
(5)、继续开展“创建文明办公室”的竞赛活动，完善每月二次的教职工文明卫生办公室检查，积极营造一个文明有序、清洁卫生的教师办公环境。
二、重视工会自身建设，创建“模范小家”和“巾帼示范岗”。
(1)、女教工是我校的教育教学的主体，她们在教育改革和发展中的作用将会得到学校各级领导的高度关注，工会要高度重视我校女教职工的小家建设，积极响应市总工会和教育工会提出的创建女职工之家的号召，要开展形式多样的适合女职工身心健康的活动，作好活动台帐的记录，继续发挥女教职工在教育改革和发展中的作用，积极准备迎接检查，争取我校的女工委员会工作取得更高的荣誉。
(2)、工会将更加重视工会小组的建设，重视教职工文明卫生办公室的建设。要进一步做好交流、总结、评比工作，要积极发掘教职工中的先进事例和先进个人，争取向上级工会推荐我校工会的先进集体和个人，创出我校工会的特色。
三、发挥工会组织桥梁和纽带作用，维护教职工的参政议政权利，努力实现民主管理、民主参与、民主监督。
(1)、工会组织将积极维护广大教职工参政、议政的权利，认真贯彻执行校长任期三年的工作目标，结合学校党支部开展的保持共产党员先进性教育的活动，开好一次党外人士座谈会，对学校党政领导的工作、学校的发展发表意见，畅所欲言。
(2)、工会组织将积极参与对学校行政干部的民主评议和监督工作，同时工会还将积极参与涉及教职工利益的如劳动工资、劳动纪律制度的制定、奖惩方法以及职称评定、年度考核、先进评定等重大问题的讨论和决策。
(3)、继续做好倾听教职工代表的意见和建议，向学校党政领导及时转达广大教职工的想法和心声，尤其是在利益分配这样敏感的问题上要慎重、细致，建议本学期召开一次教代会，对学校的考核方案进行调整，多做一些顺民心、合民意的工作，把广大教职工的意志和精神状态紧紧团结在学校教育教学事业的发展上来，真正做到工会是领导和群众的桥梁和纽带。
(4)、本学期学校的校务公开栏将作重新调整，工会将积极协助并监督学校的党支部和行政做好校务公开工作，进一步规范校务公开的内容、程序和教职工信息的反馈。
(5)、本学期要更新完善好工会网页，及时发布工会的有关信息，准备开设教职工意见反馈信箱，让教职工有一个表达自己想法和心声的窗口。
四、群众利益无小事，继续做好帮困助学、送温暖活动。
(1)、继续做好为爱心社贫困学生送温暖的助学活动，我们要号召教师对家庭贫困的学生献出我们的一份爱心，这份爱心主要是体现在对学生教育和教学的过程中，物质的援助是有限的，教导学生如何健康成长、怎样掌握知识、立足社会奉献社会是我们奉献给学生最大的爱，也是我们做教师的神圣使命。
(2)、我校的女教职工占全校教职工数的三分之二，女教工的身心健康是学校能否正常开展教育和教学工作的关键，关心女教工的身体是我们工会的一项很重要的工作，定期做好妇女体检，为生育的女教工和病休的教工及时地送上学校党政工的温暖。
(3)、关心离退休老教师的精神和物质生活，及时地向离退休教师通报学校发展的现状，分担学校在发展过程中的困难。同时又要为老教师维护他们应有的合法权益，做好退协和学校行政的思想沟通工作，确保学校教育教学工作有一个稳定和谐的环境。
五、工会要为学校青年教师创造的教育教学发展的平台和机遇。
(1)、为了适应课程改革的新形势，必须要统一思想，转变观念，切实改进教学方法和模式，积极提倡教学与教研氛围，号召全体教师特别是青年教师要重视教学理论的学习和教学工作经验的总结，积极撰写高质量的教育教学论文。
(2)、搞好教师的教学业务竞赛和教学基本技能竞赛，搭建让青年教师施展才能的舞台，尽快使的青年教师脱颖而出，成为我校教育教学工作的骨干。(教学论文评比、电子教案评比、个人网页评比等)。
(3)、协助教务处搞好“结对子”“导师制”活动，做好青年教师的培养、帮助工作。工会将利用自身的优势向全市推出我校优秀的青年教学骨干。
六、本学期计划开展的文体活动。
(1)、精心组织庆祝二十一届教师节活动(与太仓市农商行联欢)
(2)、组织一次与兄弟学校工会的棋牌或球类比赛的联谊活动。
(3)、创造条件，积极联系与兄弟学校举办文娱联欢活动。
(4)、做好辞旧迎新联欢活动。
七、做好工会常规工作。
(1)、做好工会会员的生日祝贺和礼品赠发工作。
(2)、做好工会会员的洗理用品发放工作。
(3)、做好文明卫生办公室的检查评比工作。
(4)、关心在职老弱病残教师的工作和生活，做好生病教师的探望工作。
(5)、发挥桥梁和纽带作用，积极与校党政领导沟通，反映教职工在工作、学习、生活上的建议、意见和要求。
篇2：机关幼儿园工会工作计划
机关幼儿园20**年工会工作计划
一、指导思想：
以“**大”重要思想和20**为指导，我们将按照幼儿园的要求，以省级示范幼儿园复评为重点工作，狠抓规范，推动发展，力求创新，以促进幼儿发展为目的，以确保师生安全为前提。在幼儿园党支部的领导下，履行好工会各项职能，带领全体教职工为提高教育质量，构建和谐校园作出应有的贡献。
二、主要工作
（一）配合幼儿园加强队伍建设
1、加强教职工队伍建设，配合党政做好教职工思想教育工作。紧密配合幼儿园党政领导，发挥工会的特色和优势。以师德建设为核心，认真组织全体会员深入学习“**大”重要精神，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。学习贯彻《三-六岁儿童学习与发展指南》、《教师法》、《劳动法》等有关文件，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。
2、鼓励教师树立终身学习理念，努力提高学历层次和实施素质教育的能力和水平，掌握现代教育理论和多种基本技能，积极投身于幼儿园的各项教改实验中，不断探索教育教学新途径。
3、积极配合幼儿园行政，开展学习型校园建设。在幼儿园支部的领导下，以师德为核心，以青年教师为重点，关心青年教师的成长，为他们搭建展示才华的平台，使更多的青年教师能脱颖而出，塑造学习型、知识型、创造型的教职工群体，提升幼儿园声誉。
（二）落实教代会制度，推进幼儿园民主管理。
1、参与幼儿园民主管理，加强教代会制度的实施。充分发挥教代会和全体教职工的作用，开好教代会例会。定期组织教职工学习理论，提高教职工参政、议政的能力，并为构建和谐健康的校园发挥工会应有作用。
2、健全园务公开工作制度，积极推进园务公开。发挥工会在推进教职工民主参与、民主管理和民主监督中的积极作用，为幼儿园的发展多作贡献。幼儿园工会要努力做好协调和监督工作，确保园务公开内容的真实性、时效性，拓展园务公开领域，进一步提高实效。
（三）抓好维护工作，构建和谐校园
1、发挥工会组织的“桥梁”和“纽带”作用，维护好教职工的合法权益，及时反映教职工在工作、生活中的难点和热点问题，帮助他们排忧解难。
2、关心教职工的学习、工作和生活，继续开展对生病或有困难的教职工做好慰问帮扶工作；有计划地组织文体活动，鼓励教工利用业余时间锻炼身体，增强身体素质，丰富业余生活。
3、进一步做好妇女工作。充分发挥女教职工的作用，鼓励她们立足本职岗位，争创先进。维护女教职工的特殊权益，关心
她们的工作、学习和生活，积极争创“合格教工之家”。
4、继续做好“献爱心、送温暖”工作。深入了解每位教职工的家庭等情况，使他们体会到组织的关心和温暖；关心离退休教职工，每学期坚持召开一次退休教师座谈会；继续做好“服务群众结亲友，共建和谐新家园”的帮扶活动，重大节日组织好有关活动及慰问工作。
（四）加强工会自身建设。
1、定期组织召开工会干部会议，学习有关理论，探讨工作方法不断提高工会干部的自身素质，增强依法治会和依法维权的自觉性，努力提高工会工作的整体水平。
2、充分发挥工会在幼儿园各项工作中的作用。积极开展有益于教职工身心健康的各类活动，把工会组织办成教职工满意的“家”。
3、认真做好工会各项常规工作，做好资料的积累工作。
4、加强工会宣传、信息工作。
三、各月工作安排
二月份：
1、 制定20**年春季工会工作计划。
2、申报“三八红旗集体”和“优秀妇女干部”的相关申报材料。
三月份：
1、组织教师“三八”健康体检。
2、召开教代会工作会议，学习相关的教代会内容。
3、
四月份：
1、协助前勤组织教研活动。
2、准备“五一”远足活动方案。
五月份：
1、组织全体教师进行“五一”远足活动。
2、收集教职工的意见和建议并进行解答。
六月份：
1、 协助“六一”庆祝活动。
2、 组织教代会进行财务清理。
3、 完成工会工作总结。
篇3：科技大学工会工作计划
科技大学工会20**年工作计划
20**年校工会总体工作思路是：以党的**大、十八届三中全会、***系列重要讲话和中国工会**大精神为指导，坚定不移地走***主义工会发展道路。不断提升服务教职工的能力和水平，推进学校民主管理，推进以师德师风建设为主要内容的教师队伍建设，依法维护教职工合法权益，以促进学校改革、发展为主题，以加强“职工之家”建设为主线，以切实维护教职工权益、关注民生、维护校园和谐稳定为重点，以开展职工培训和技能竞赛、活跃教职工业余文体生活为载体，团结动员和组织广大教职工围绕学校中心工作真抓实干，开拓进取。
一、深入学习宣传贯彻***届三中全会和***系列讲话精神，大力开展“三服务”活动。
1．举办以学习贯彻**大、十八届三中全会和***系列讲话精神为主题的各级工会干部学习培训活动，筑牢全面深化改革的思想基础。
2．积极开展工会理论、政策法规和业务知识的学习，不断提升工会工作科学化、规范化水平。
3．结合学校工作计划和上级工会工作安排，大力开展“三服务”（服务大局、服务基层、服务职工）活动。以“三服务”活动为载体，统领工会全面工作。
二、全力推动学校民主政治建设。
4．根据学校20**年工作安排，召开学校五届五次教代会，协助做好提案收集、整理和答复工作。
5．进一步加强教代会工作，修改学校“教代会工作条例”，深入推进和规范二级教代会的建设和工作开展。
6．8月下旬，认真组织开好每年一次的暑期党政工研讨会。
三、进一步加强教职工队伍建设。
7．认真准备、积极备战，选拔组织我校青年教师参加陕西省第二届高校青年教师教学竞赛。
8. 联合教务处开展青年教师多媒体课件制作比赛。
9．与后勤中心一起组织开展后勤职工“烹饪”技能竞赛，提高后勤职工的专业能力和业务素质。
10．组织开展学校第八届“师德标兵”、第三届“青年教师标兵”和第六届“教坛新秀”的评比表彰活动。认真做好陕西省20**年“师德先进集体”和“师德先进个人”的选拔推荐工作。
11．切实关注青年教职工的成长，举办青年教师发展论坛，开展庆教师节暨欢迎新教工系列活动。
四、切实维护教职工合法权益。
12．会同校医院，认真组织教职工年度体检工作，针对教职工不同群体，优化体检项目。
13．暑假前夕在广泛征求广大教职工意见的基础上，做好暑期教职工休息休养工作。
14．配合有关部门做好雁塔校区青年教师公寓建设和租住分配工作。积极协助工程指挥部做好草堂校区教职工住宅建设。
15．关注低收入和长期患病职工生活及就医问题，完善困难职工档案和帮扶措施，开展困难教职工送温暖活动。
16．严格招标程序，做好年终福利品等物资采购和发放工作。
五、大力开展教职工业余文体活动。
17．结合女性教职工的特点，组织开展“庆三八、展风采”女教职工趣味运动会，并推荐参加陕西省教育工会庆祝“三八”妇女节女教职工运动会。
18．充分调动和发挥二级分工会及教职工文体协会的积极性、主动性，开展丰富多彩的教职工文体活动。
19．积极筹备、组织开好第51届教职工田径运动会，吸引更多的教职工特别是青年教职工参与到阳光体育活动中来。
20．10月，举办z科技大学教职工乒乓球比赛（由校工会主办，乒乓球协会承办）。
21．在春季和秋季分别开展一次教职工“健步行”活动。
22．年底与校团委共同举办“迎新年”师生联谊晚会。
六、加强自身建设，努力提高服务水平。
23．加强调查研究和理论研究工作，完成1-2篇较高质量的论文或报告。
24．努力建设“学习型、服务型、创新型”工会组织，进一步推进二级分工会“职工小家”建设和会员评家活动。逐步吸收更多的外聘员工加入工会组织。
25．召开教职工文体协会工作研讨会，总结经验，创新思路，进一步促进教职工文体协会规范、健康发展。
26．加强财务管理和审计工作，进一步收好、管好、用好工会经费。
27．加强和改进工会宣传工作，办好校工会网。积极争取资源和利用先进宣传手段，切实增强校工会影响力。
z科技大学工会委员会
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