淮南十三中度公开招聘教师面试方案
南淮十三中20**年度公开招聘教师面试方案
为做好20**年度南淮十三中公开招聘教师的面试工作，确保面试工作严谨有序、客观公正的开展，现就20**年度我校公开招聘教师的面试工作制定方案如下：
一、基本原则
本次公开招考教师工作在学校校长室直接领导和监督下，由教科处具体组织实施。招考工作严格按照既定的程序、方法和要求组织实施。坚持公开、公平、竞争、择优的原则。严格面试考核，确保招聘质量。
二、面试对象
经初审符合条件的人员参加本次面试。
三、面试的有关事宜
1、面试时间和地点：面试时间为20**年8月26日上午，面试地点在南淮十三中教学楼。
2、面试通知的办理：20**年8月24日下午由教科处通知考生20**年8月26日上午7点30分携带身份证到南淮市十三中教学楼二楼参加面试。
3、面试内容：面试主要考察报考人员的教育教学能力，内容包括教案设计、说课、回答“考官问题”。面试满分为100分。教案设计、说课、回答“考官问题”的分值权重为2：6：2。
5、面试使用的教材及课题范围：新课标试验教材高一上册，具体课题到时间抽签决定(教材和与教材中心审定的法定教学参考书自备)。
6、面试流程
（a）、面试人员的报到排序：20**年8月26日7点30分参加面试人员须持本人有效证件（身份证），按照要求的时间准时到达南淮市十三中教学楼一楼大厅候考。指定地点报到（迟到15分钟，算作自动放弃），接受工作人员的统一封闭管理，面试人员按抽签确定参加面试的顺序和课题到教学楼二楼第一个教室准备。
(b)、面试实施的方式。应聘人按照 “说课”、提交“教案设计”、回答“考官问题”的顺序进行。
(c)、面试成绩的评定。每位考官根据报考人员的面试情况，按照评分标准，独立评定其每一个测评要素的得分，并得出合计分数。面试的计分方法为：对考官评出的分数（“教案设计”、 “说课”、回答“考官问题”所占权重比为2：6：2），去掉一个最高分和一个最低分，得出平均分即为该报考人员的面试成绩，分数取小数点后2位。
（d）、面试工作结束后，对报考人员的学历、工作能力和在校表现的材料分和面试成绩按照3：7进行权重，累计得分即为报考人员的最终得分。再按照招聘职位职数的需求从高分到低分确定初选人员。
7、有关要求：面试过程实行统一封闭式管理。报考人员自觉遵守面试的时间要求；进入考场后，自觉服从工作人员的管理；面试结束前不得离开考场；不得携带除面试指定的教材以外的任何参考书籍。如有严重违纪行为将视情节给以严肃处理，直至取消其面试资格。
四：面试的组织领导
1、本次公开招考教师工作在学校校长室直接领导和监督下，由教科处具体组织实施
2、面试考官按学科文理科的不同分别组建。具体安排如下注意8月24日通知。
南淮十三中
篇2：招聘教师公告
20**年招聘教师公告
z大学附属中学、子弟小学和幼儿园座落于风景秀丽的岳麓山下，地处千年学府z大学南校区内。z大学中小幼始建于上世纪20年代，历史悠久，为社会培养了周光召等一大批著名的科学家、艺术家和政治家。目前，湖大附中和子弟小学都是长沙市示范性学校；幼儿园是z省示范性幼儿园。
为适应湖大附中、子弟小学和幼儿园的快速健康发展，现面向校内外公开选聘优秀的中学、小学、幼儿园教师。
一、招聘岗位
高中语文教师2人；高中数学教师2人；高中英语教师1人；
高中政治教师1人；高中历史教师1人；高中物理教师1人；
中学音乐教师1人；中学体育教师1人；
小学数学教师1人；
幼儿园教师8人。
二、招聘条件
（一）中学教师招聘条件：
1、要求应聘者热爱党的教育事业，善于团结合作，有良好的敬业精神、服务意识、奉献精神，有扎实的专业素养、先进的教育教学理念；身体健康。
2、应聘者应有教师资格证书。应聘语文、英语教师者要求普通话水平达到二甲，其他学科应达到二乙，应聘英语教师者须通过英语专业八级。所有应聘者的计算机应用能力均应达中级及以上水平或取得计算机应用能力两个模块合格证书。
3、应届毕业生应具有全日制师范类本科以上学历。中学一级教师及其以上职称应聘者应在40岁以下。
4、英语教师岗位的应聘者要求英语口语流利、语音纯正，兼修第二外语，同等条件下其二外选修日语、韩语、德语小语种者优先。
5、相同情况下具有下列条件者优先：能用英语讲授其他学科知识的双语教师，具有高中毕业班教学经验者，在省级示范性重点中学工作过的学科带头人、优秀班主任、国家及省市级骨干教师、特级教师和高级职称者。
（二）小学教师招聘条件：
1、思想品德好，坚持四项基本原则，热爱党的教育事业，能严格遵守《教师道德规范》，有强烈的事业心和教书育人的责任感，有良好的团队合作意识；
2、本科及其以上数学专业学历或中级及以上职称；
3、具有相关教师资格证、计算机合格证、普通话（二甲以上）等级证书；
4、有一定的英语口语基础；
5、身体健康；
6、能胜任本职工作；
7、具有小中高职称或特级教师者优先。
（三）幼儿园教师招聘条件
1、要求应聘者热爱党的教育事业，善于团结合作，有良好的敬业精神、服务意识、奉献精神，热爱幼儿教育、对孩子有爱心、耐心和责任心。
2、身体健康，形象气质佳，组织能力强。
3、应聘者应有幼儿教师资格证书，普通话水平达二级甲等及以上，有计算机等级证书
4、应聘者应具有国家幼儿师范院校学前教育专业大专以上学历。具有丰富工作经验或科研成果者优先。
三、招聘办法及时间安排
报名时间：20**年4月1日 - 4月22日。
应聘者请在规定的时间内来z大学普教中心报名，报名时须递交本人手写填写的工作简历一份，另需学历证书、职称证书、教师资格证书以及各类获奖证书复印件和本人近期白底彩色免冠2寸照片1张。
报名地址：z大学普教中心办公室（湖大附中行政办公楼二楼）
联系电话：z
联 系 人：金老师
报名表格：见附件1-3
具体方案见：zz
z大学普教管理中心
附件1：z大学普教管理中心教师招聘报名表（中学）
附件2：z大学普教管理中心教师招聘报名表（小学）
附件3：z大学普教管理中心教师招聘报名表（幼儿园）
篇3：市实验学校全国招聘优秀教师启事
市实验学校全国招聘优秀教师启事
广东省z市实验学校是经z市人民政府批准创办的一所集小学、初中、高中、高考补习班一体化的全封闭、寄宿制现代化民办学校。学校位于z市区的z大道、z大道和北部湾大道三大主干道交汇处，向东通往广州、向南直达湛江、向西通向广西的北海、南宁，交通便利，地理位置十分优越。学校占地面积276亩，建筑面积21万平方米，首期投资3.5亿，办学规模180个教学班，学生9000多人。现面向全国招聘各科优秀教师，欢迎有志人士加盟我校。
一、招聘对象及人数
小学、初中、高中各科教师（含体艺教师）共210人。
二、招聘条件
1.思想品德好，拥护中国共产党，爱岗敬业，业务水平高，普通话标准流利。
2.年龄50岁以下，初、高中教师本科以上学历，小学教师大专以上学历。在职教师，特别优秀者年龄及学历适当放宽。
3.获地级市以上的各类先进教师（班主任）、学科带头人（教研组长）以及毕业班把关教师优先考虑。
三、工资及福利待遇
1.在职高中教师年薪10-18万，在职初中教师年薪8-15万，在职小学教师年薪8-13万，优秀应届毕业生年薪4-6万；中考、高考、各类各学科竞赛奖金另计，办理社保与公办学校教师同等待遇。
2.学校提供住房，教师子女优先优惠入学。
3.每年享受一定的生活补贴费及暑假旅游费。
4.教师的晋升、评职、评优与公办学校教师同等待遇，学校为优秀教师提供国内外学习培训机会。
5.根据z市实验学校与z市人民政府签订的办学协议，z市公办教师被聘用后，可保留人事关系在原学校，市外教师人事关系挂靠在z市人才服务管理办公室，费用由学校支付。
四、应聘方式
在学校网站下载报名表发送电子邮件报名（邮件标题：姓名+应聘学部+学科），其他应聘材料：个人简历、身份证、全身生活照、教师资格证、职称证、普通话等级证、第一学历和最高学历证、荣誉证等复印件（应届毕业生另附成绩表）以附件形式一同发到学校邮箱。
录用程序：审阅材料--笔试--说课--讲课--面试--签协议。
五、报名时间
即日起至额满为止。
六、联系方式
邮编：z
招聘热线：z（传真）
联系人：z老师 z
学校网站：z
学校邮箱：z
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