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仁和中学工会委员会、教职工代表大会换届选举方案

浏览:55732021-12-29

  爱仁中学工会委员会、教职工代表大会换届选举方案

  爱仁中学第四届工会委员会任期于20**年11月30日期满,第三届教职工代表大会任期也于20**年11月期满,须同时进行换届选举,根据学校工作需求特请示学校党支部、局工会同意,延迟到20**年1月换届。现定于20**年1月上旬召开工会委员会委员、教代会换届选举大会。在召开大会之前,请各工会小组做好下一届工会委员候选人、经审委员候选人和教代会代表推荐工作。

  一、工会委员名额为5人,采用差额选举法,候选人的产生由各工会小组推选和党支部综合评定相结合。

  请各工会小组推荐6名(全校)工会委员候选人。候选人要求:热爱工会工作,热心为教师服务,积极为学校发展出谋划策,在教师中有一定的威望。并根据工会的文体、宣传、生活、女工等工作需要综合确定。工会委员由全体工会会员大会无记名投票确定,半数以上会员同意并据同意票数多少当选。

  经审委员定3 人(由全体工会会员大会无记名投票确定),其中一名为工会委员未入选人员,请各工会小组再推选候选人3名,要求候选人清正廉直,热心为公。

  工会委员、经审委员候选人推荐名单各组讨论后报工会会总并报学校党支部批准后确定。

  二、教职工代表大会制度是根据《工会法》、《教育法》、《教师法》规定而建立的。

  教代会在参与学校民主管理和在监督维护行政指挥权威、维护广大教职工合法权益、落实教职工的主人翁地位、依靠教职工力量、推进教育改革和发展等方面,发挥了积极有效的作用。目前,我校有在编教职工102人,根据教代会工作规程,代表应占教职工总数的50%以上,计划设代表56名,其中一线教师(不含中层正职及以上的管理人员和领导)应占代表总数的70%以上,学校党政工团主要领导一般应是教代会代表,名额分到相关选区参加选举。以工会小组为选区,各选区代表名额如下:语文组8名,数学组7名,外语组9名,政史地组6名,自然组9名,音体美6名,行政组7+4名。工会小组长负责本选区候选人提名推荐工作,请各组认真酝酿、讨论、推荐群众拥护和信赖,有较高的参政议政能力的本组教师为教代会代表,代表须获小组半数以上的同意才能当选。小组推选的教代会代表经教代会代表资格审核小组审核通过并张榜公示一周无异议,确认当选。任期三年。

  教代会代表资格审核小组由第四届工会委员会委员组成,工会主席为组长。

篇2:调东小学少先队大队干部换届选举方案

  调东小学少先队大队干部换届选举方案

  一、指导思想:

  为促进学校少先队工作,培养少先队员民主竞争的意识,锻炼和提高队员的综合素质,选举出自己最满意,同时又能为少先队服务,有威信、有特长、有代表性的大队干部,特举行新一届大队干部竞选活动。

  二、竞选基本条件:

  1、四至六年级少先队员;

  2、热心少先队工作,能积极、主动为队员服务;

  3、品学兼优,并有一定的个性特长;

  4、有一定的活动能力和组织管理能力,并具创新精神;

  5、在集体中有威信,以身作则,能起榜样、带头作用。

  三、选举方式:

  本次选举采取中队推荐的方式产生候选人,参加大队委竞选会,最后由与会的全体队员民主投票产生新一届大队委员会。(竞选岗位及要求详见附件2)。

  四、竞选程序:

  (一)初选阶段【9月14日~16日】

  由四至六年级各中队少先队员向中队辅导员(班主任)申报,由该中队全体少先队员集体投票推选出两名竞选候选人,并填写“调东中心小学大队干部竞选推荐表”(附件1)。

  (二)宣传阶段【9月17日~26日】

  9月17日~19日:候选人自制4K大小宣传海报一张。(写明个人简介、自身优势、竞选职位、竞选宣言等,并附生活照,字迹清晰,要有自己的风格,能吸引队员们的眼球。)

  9月20日~26日:招贴海报进行宣传。

  (三)竞选大会【9月27日】

  地点:多功能厅

  时间:12:00--13:00

  竞选顺序:按姓氏拼音为序

  参与人员:四至六年级共18名候选人,一至六年级每班5名代表(其中一年级不参与投票)。

  1、竞选演说:不超过1分钟。在演说中作简单的自我介绍,说明要竞争的岗位,以及上岗后的工作打算。

  2、才艺展示:不超过1分钟。候选人通过展示自己的演唱、器乐、舞蹈、书法、绘画、口才等特长,向队员们证明自己的胆量、素质和才能。(书画类才艺可通过录像的方式呈现,歌舞类才艺可伴奏,如需要,请于9月25日放学前上交。)

  3、队员投票。

  (四)公布结果【9月28日】

  将本次竞选的结果公布于校园网内,届时大队干部们将展示自己的风采,并接受队员们的监督与考验。

  (五)就职仪式【9月30日】(暂定)

  地点:学校天井

  时间:大课间

  参与人员:全体师生

  调东中心小学大队部

  20**年9月

  (附件1)

  调东中心小学大队干部竞选推荐表

  姓名 班级 出生年月

  性别 班内职务 应聘岗位

  特长 联系电话 QQ

  家庭地址

  所获奖励(条例式)

  对应聘岗位的认识与设想

  中队推荐意见

  中队辅导员签名:

  年月日

  注:1、此表请用黑笔填写。

  2、请于9月16日(周四)放学前交至大队部。

  3、应聘岗位包括大队长、副大队长、大队旗手、大队组织委员、学习委员、体育委员、信息委员、宣传委员、卫生委员、纪检委员、文娱委员。

  (附件2)调东中心小学大队干部竞选岗位及职责要求

  岗位 人数

  职责要求大队长1

  1、召集、主持大队委员会议并做好记录(每两周一次);

  2、了解并协调各大队委员间的关系和工作;

  3、负责值周老师“国旗下讲话”表及文章、“*安全教育”表,各中队“光荣升旗手”等资料的收发工作;

  4、负责五项竞赛统计工作,并准备将发放的循环红旗;

  5、负责贴“队旗飘飘”(每周一升旗仪式后)。

  副大队长2

  1、收集和了解队员的意见和要求,及时向辅导员反映;

  2、负责“好人好事”、“道德之星”、“每月孝敬日”、“一分钟安全教育”等资料的收发工作;

  3、负责组织训练礼仪中队的工作;

  4、负责检查每周五的“红领巾广播站”收听情况。

  大队旗手1

  1、大队*时负责出旗、退旗,并执旗;

  2、组织训练每周的光荣升旗手、护旗手工作;

  3、协助光荣升旗手,负责每天的升降旗工作;

  4、收齐“五项竞赛”循环红旗(每周五中午)。

  大队纪检委员2

  1、检查评比各中队文明就餐情况(包括餐前排队);

  2、检查评比各中队课间情况(包括文明用语);

  3、各种*、外出活动中,负责队员的纪律监督及考核。

  大队卫生委员2

  1、领导各中队劳动委员,指导并帮助他们开展工作;

  2、检查并评比各中队卫生情况(教室及包干场地);

  3、做好每月一次的个人卫生检查工作。

  大队组织委员2

  1、领导各中队组织委员,指导并帮助他们开展工作;

  2、组织新队员进行队前教育;

  3、负责登记新队员的基本信息;

  4、协助学校组织开展各项活动。

  大队宣传委员2

  1、领导各中队宣传委员,指导并帮助他们开展工作;

  2、上传下达大队部各类通知;

  3、负责编辑、管理“红领巾广播站”。

  大队学习委员1

  1、领导各中队学习委员,指导并帮助他们开展工作;

  2、协助学校组织知识竞赛类活动;

  3、协助学校组织“读书节”“购书节”等活动。

  大队文娱委员2

  1、领导各中队文娱委员,指导并帮助他们开展工作;

  2、选拔校园小主持人;

  3、协助学校组织节日庆祝、文艺汇演等活动。

  大队体育委员1

  1、领导各中队体育委员,指导并帮助他们开展工作;

  2、协助学校开展运动会、体育游戏和体育竞赛活动;

  3、检查评比各中队两操体活情况(包括“大课间”)。

  大队信息委员2

  1、负责拍摄大、中队活动的照片;

  2、负责各中队每期黑板报的检查与拍摄;

  3、负责广播站播音操作;

  4、负责将每周的“光荣升旗手”等信息上传至校园网。

篇3:东平中学工会换届选举实施方案

  东平中学工会换届选举实施方案

  一、指导思想:

  为进一步加强学校工会组织建设以及学校民主建设,发挥工会组织的桥梁与纽带作用,维护教职工的合法权益和主人翁地位,推进学校各项工作的顺利开展,根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》,在上级工会的关心与学校党组织的领导下,充分发扬民主,尊重广大教职工意愿,提高学校工会班子的政治思想素质和服务意识,进一步增强我校工会组织的凝聚力和创造力。

  二、成立换届工作领导小组:

  组长:z(党支部书记)、z(校长)

  成员:z

  职责:负责制订换届选举工作实施方案、换届选举动员工作、工会候选人的审核、所有涉及换届选举文档等工作。

  三、新一届工会委员会与经审小组设置:

  根据《工会法》规定,我校新一届工会委员会确定为5人,其中,工会主席1名,女工委员1名,经审组长1名,文体委员1名,宣传委员1名;两名经审小组成员。

  四、任职条件

  (一)工会主席

  1、政治素养:具有履行职责所需要的政治理论水平,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,积极参与教育改革,顾全大局,忠于职守,勤奋工作,爱岗敬业。

  2、业务素质:严谨治学,刻苦钻研业务知识,有较强的组织能力,有开拓创新精神。

  3、群众基础:能深入群众,联系群众,有良好的人际关系,如实反映教职工的意见愿望和要求。敢于和善于依法维护教职工的合法权益。

  4、民主观念:作风民主,实事求是,坚持原则,维护团结,善于听取不同意见,在教职工中有较高威信。

  5、协调能力:有胜任工会领导工作的组织能力和工作水平,善于协调各方面的关系,能发挥桥梁和纽带作用。能依照法律和章程,独立自主、创造性地开展工会工作。

  (二)工会委员

  1、拥护和执行党的路线、方针、政策和工会工作方针,有较好的政治素质和思想修养。

  2、代表和维护教职工利益,热心为教职工服务,受到教职工的信赖,在教职工中有一定的号召力。

  3、坚持原则,办事公道,作风民主,脚踏实地,能密切联系群众。

  4、有一定的组织活动和社会活动能力,有较丰富的群众工作经验。

  (三)经审小组成员

  1、热心为教职工办事

  2、有一定的财务知识

  五、工会委员会、工会主席、经审小组产生的办法

  (一)工会委员会:采用差额选举办法

  1、以工会小组为单位,在全校范围内推荐六位候选人。

  2、工会换届选举领导小组根据工会小组推荐情况,结合年龄、性别、服务意识与能力等情况确定六位工会委员候选人,公示一周。

  3、选举大会由全体会员参加。参加选举大会的会员数必须超过应到正式会员数的三分之二,选举方能进行。

  4、在换届选举大会上由全体会员无记名投票差额选举五位工会委员,按得票数多少确定委员最终人选,但当选委员的得票数必须超过应到会员数的一半;如果出现得票超过半数且相等不能确定时,应就票数相等的候选人重新投票选举,得票多者当选;如遇候选人得票数不满半数且不足应选名额时,则重新选举。

  (二)工会主席:采用直选方式

  1、在当选的工会委员中,依据得票数多少,结合任职条件与学校实际,推出两名工会主席候选人。

  2、两名主席候选人作简要竞选发言,然后由全体会员在两名候选人中无记名投票选举一名工会主席,按得票数多少确定最终主席人选,候选人得票数必须超过应到会员的半数以上方能当选;如果出现得票数相同,则重新选举;如遇两名候选人选票都不超过应到会员数的一半,则重新选举;直到依法选举产生工会主席为止。

  (三)等额选举两名经审小组成员

  六、其它

  1、选票由工会换届领导小组负责,加盖公章。选票上的候选人按姓氏笔画顺序排列。会员对选票上的候选人同意,就在其姓名上方小方格内画〇;反对画Χ;弃权不作任何符号;若另选他人,在选票中候选人下方的空格内写上自己要选的人的姓名,并在其姓名上方小方格内画〇。每张选票所选人数,等于或少于应选人数的为有效票,多于应选人数的为废票。

  2、因病、因事缺席的会员不参加投票,也不能委托投票;投票时工作人员先投票,然后会员依次投票。

  3、投票结束后,由工作人员当场打开票箱,取出选票、清点票数、当场唱票并计票。收回的选票等于或少于发出的选票数,选举有效;多于发出的选票数,选举无效,应重新投票选举。

  4、计票结束后,由监票人将计票结果报告会议主持人,由党支部书记宣布选举结果,并报上级工会审核批准后生效。

  5、选举结束,由新当选主席负责召开八届工会委员会第一次会议,讨论委员具体分工事宜。

  6、选举结果上报上级工会,以上级工会批复为准。

  东平市东平中学工会换届选举领导小组

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